國(guó)以才立，業(yè)以才興。為貫徹落實(shí)《興發(fā)鋁業(yè)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略十一條措施》，加強(qiáng)后備人才梯隊(duì)建設(shè)，構(gòu)建與公司發(fā)展相適應(yīng)的人才體系，為公司可持續(xù)發(fā)展提供更堅(jiān)實(shí)的組織保障和人才支撐。12月9日，“強(qiáng)基育人添動(dòng)能，凝心匯智促發(fā)展”暨興發(fā)鋁業(yè)首屆后備人才梯隊(duì)培訓(xùn)開(kāi)營(yíng)典禮在總部三樓會(huì)議廳順利召開(kāi)，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子、各分子公司班子、總部各部門(mén)負(fù)責(zé)人、后備才梯隊(duì)入庫(kù)人員、第三方人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)董事長(zhǎng)及團(tuán)隊(duì)老師近200人出席會(huì)議。

會(huì)上，集團(tuán)人力資源部總監(jiān)袁飛結(jié)合公司發(fā)展變革及未來(lái)發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)闡明本次培養(yǎng)項(xiàng)目背景和意義，并從培養(yǎng)計(jì)劃、學(xué)員選拔、方案設(shè)計(jì)、培訓(xùn)管理等多方面對(duì)后備人才梯隊(duì)項(xiàng)目的培養(yǎng)方案及實(shí)施成果進(jìn)行全面介紹。他表示“公司自去年12月首次召開(kāi)人才創(chuàng)新大會(huì)，頒布了《興發(fā)鋁業(yè)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略十一條措施》，啟動(dòng)了后備人才梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃，經(jīng)過(guò)9個(gè)月的組織籌備，現(xiàn)已評(píng)選出136位優(yōu)秀人員進(jìn)入A、B、C人才庫(kù)，構(gòu)建快速勝任、高效管理的人才供應(yīng)機(jī)制，保證數(shù)量充足、素質(zhì)過(guò)硬的關(guān)鍵崗位繼任者，系統(tǒng)地培養(yǎng)一批有潛力的人才，是公司戰(zhàn)略落地實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)的重要基石。”

圖：會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

隨后，本次后備人才梯隊(duì)培養(yǎng)項(xiàng)目的第三方人才培養(yǎng)機(jī)構(gòu)董事長(zhǎng)任戈為大家介紹整個(gè)項(xiàng)目的具體安排和規(guī)則，他表明，將通過(guò)定制化可行方案，從“戰(zhàn)略業(yè)務(wù)指標(biāo)、業(yè)務(wù)價(jià)值鏈、人才體系支撐、學(xué)習(xí)路徑規(guī)劃”四個(gè)方面出發(fā)，以“診、學(xué)、對(duì)、輔、練、盤(pán)、出——七步法”的人才梯隊(duì)培養(yǎng)總體思路，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)和業(yè)務(wù)價(jià)值創(chuàng)造，同時(shí)采取學(xué)習(xí)積分機(jī)制做好培訓(xùn)管理等，讓學(xué)員迅速成長(zhǎng)，讓興發(fā)鋁業(yè)人才梯隊(duì)項(xiàng)目平穩(wěn)落地、有效運(yùn)轉(zhuǎn)，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

圖：任董介紹項(xiàng)目安排和規(guī)則

千秋基業(yè)，人才為本，人才是第一資源，更是實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略的重要支點(diǎn)。在開(kāi)營(yíng)典禮上，興發(fā)鋁業(yè)集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理劉允棠作開(kāi)班寄語(yǔ)。他指出，夯實(shí)后備人才梯隊(duì)建設(shè)，是公司繼續(xù)完善人才培養(yǎng)機(jī)制至關(guān)重要的一步，希望全體后備人才抓住集團(tuán)發(fā)展機(jī)遇，保持上進(jìn)心、堅(jiān)定實(shí)踐心、打造紀(jì)律心，成為公司的中流砥柱，為推動(dòng)公司發(fā)揮行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)的優(yōu)勢(shì)作用不斷添加新動(dòng)能，再上新臺(tái)階。

圖：劉總作開(kāi)班寄語(yǔ)

會(huì)議同時(shí)設(shè)置了授旗儀式、拜師儀式、學(xué)員代表發(fā)言、學(xué)習(xí)宣言宣誓等多個(gè)環(huán)節(jié)。旗幟飄揚(yáng)預(yù)示著全體學(xué)員即將揚(yáng)帆起航，搏擊風(fēng)浪，凝心聚力，共擔(dān)興發(fā)發(fā)展大任。恭敬拜師，虛心求教，結(jié)對(duì)幫帶，薪火相傳。學(xué)員代表誠(chéng)摯發(fā)言，個(gè)人成長(zhǎng)蛻變歷程令人鼓舞。后備人才集體宣誓，錚錚誓言，鏗鏘有力，言之于口，熟記于心，以實(shí)干成就夢(mèng)想，以?shī)^斗創(chuàng)造未來(lái)。

 //興發(fā)鋁業(yè)首屆后備人才梯隊(duì)培訓(xùn)開(kāi)營(yíng)典禮//

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抓人才就是抓發(fā)展，謀人才就是謀未來(lái)。會(huì)議最后，集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)王立作總結(jié)致辭，他表示，我們生逢瞬息萬(wàn)變的新時(shí)代，應(yīng)當(dāng)勤于學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種習(xí)慣，補(bǔ)短板、鍛長(zhǎng)板，以學(xué)促思，以思促行，躬身實(shí)踐，在錘煉中提升本領(lǐng)，永葆奮斗底色。而人才培養(yǎng)非一日之功，希望全體學(xué)員，勤耕不輟，前行不止，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。

圖：王董作總結(jié)致辭

人才是強(qiáng)國(guó)之本，競(jìng)爭(zhēng)之基，轉(zhuǎn)型之要。興發(fā)鋁業(yè)一直以來(lái)注重人才建設(shè)，夯實(shí)人才根基，近年來(lái)更是緊緊圍繞《興發(fā)鋁業(yè)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略十一條措施》，積極引進(jìn)高質(zhì)量人才、組織在職學(xué)歷提升、開(kāi)展職業(yè)等級(jí)認(rèn)定、創(chuàng)建后備人才梯隊(duì)，為公司人才建設(shè)工作開(kāi)創(chuàng)新的局面。未來(lái)，興發(fā)鋁業(yè)將繼續(xù)立足企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)所需、崗位所求，進(jìn)一步做深做實(shí)做細(xì)引才育才用才留才措施，構(gòu)建具有興發(fā)特色和競(jìng)爭(zhēng)力的人才環(huán)境，不斷推進(jìn)人才鏈產(chǎn)業(yè)鏈價(jià)值鏈創(chuàng)新鏈深度融合，為公司高質(zhì)量發(fā)展塑造新優(yōu)勢(shì)，開(kāi)辟新賽道，繪就新篇章。

圖：與會(huì)人員合影